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年収・給料の目安

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介護職で求人を探す際に気になるのは給料です。
給料が気にならない方もいますが、多くの方は大事です。
お仕事をする上で、やる気や向上心にも繋がります。

 

その為、年収・給料を上げるコツをご説明していきます。

 

まずはじめに、大体の年収や給料はどれぐらいなのか?
この部分を見ておきましょう。

 

およその年収を知っておく方が求人を探す際にも役に立ちます。

 

職種

月収 (単位:万円)

年収 (単位:万円)

介護職員初任者研修 1523 210320
介護福祉士 1825 250350
介護支援専門員 2227 300380
社会福祉士 2025 280〜350
介護事務 1520 210280

このような年収になります。
但し、求人によっては給料が大きく違いますので、あくまで目安程度にお考えください。

 

 

ちなみに給料が高すぎる場合は

みなし残業込み

休日手当なし

賞与なし

インターネット上で評価が良くない

 

このようなケースが考えられますので、注意しながら探す事をオススメしておきます。

 

年収・給料を上げるコツ

 

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それでは、およその年収・給料がわかった所で、
年収・給料を上げるコツをお伝えしていきます。

 

その方法は以下のようになります。
資格を取得する
転職を行う
この2通りです。

 

誰でも知っている事ですが、行動されていない方は多いです。
行動に移すか、移さないか、ここが大事です。

 

 

なぜ、やらない方が多いのかといいますと・・・

 

面倒くさい

資格取得・転職を行う、どちらにしても行動に移すのが面倒だと考える方になります。

 

勉強が嫌

仕事が終わってから勉強をするのは大変です。
その為、資格手当を貰えるとわかっていてもやらない方が多いです。

 

慣れた会社を辞めたくない

数年勤めた会社には、人間関係も出来ていますし仕事も慣れている頃です。
その為、少しの不平不満を持っていても転職しない方が多いです。

 

このようなお考えの方も多いです。
そこで、誰もやらない事を進んでやる事で良い結果が生まれやすいです。

 

ただ、注意すべき点もあります。
それは、必ず成功するとは限らないです。

 

これを聞くと一気にやる気が無くなる方もいるでしょうが、あえてお伝えします。
唯一のデメリットです。

 

但し、やらないと成功も失敗もありません。
なので、どちらをとるかはお考えいただけると幸いです。

 

 

それでは、上記2つのコツをお伝えしておきます。

 

資格を取得する

まずは、会社が資格手当を支給する対象を調べる事です。
例えば、介護初任者研修の場合は資格手当は支給されない会社がほとんどです。
但し介護福祉士になると支給される会社は多くなります。
その為、会社に資格手当支給対象の資格を伺うと良いです。

 

次に、期限を設ける事をオススメします。

 

これは試験日が決まっている資格の場合は、逆算していけば良いですが、
試験日が決まっていない資格は、いつまでに資格を取得する計画を立てておきましょう。

 

これにより、集中して勉強が出来るので大変オススメです。

 

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転職を行う

次に転職を行う場合ですが、急に転職するのはやめた方が良いです。
何事もそうですが、事前に準備を行う事です。

 

例えば、現在と同じ仕事内容を次の会社で行う場合は、それほど給料は上がらないので、
次の転職先では今の自分よりステップアップしておく必要があります。

 

その為、事前に意識しながら業務をこなしていくと良いです。

 

例えば、これまでの業務が訪問介護なら、1日5件対応するだけでなく、
会社に戻って、介護事務の手伝いをするとか、新人さんの研修を行うとかです。

 

このように意識をしながら業務に携わると、
面接で強くアピールできるので給料アップに繋がります。

 

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色々と述べてきましたのでまとめますと、

・年収・給料を上げるコツは2通りある事
・それぞれの特色があるので、ご自身に合わせて意識をしながら行っていく事
・必ず成功するとは限らないが、やらないと成功も失敗もわからない
・皆がやらない事をやる事で成功しやすい

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